Sent: Tuesday, October 6, 2020 12:39 AM
To: Lika Klimiashvili
Cc: Raisa Liparteliani; Tamar Barkalaia; giorgi chavchavadze; Lasha Labadze
Subject: Re: ახალი კოდექსით განსაზღვრული ვალდებულებების შესრულება
|
|
Best Regards! Elene Makharashvili |Department of International Relations and Projects Addr: 106 Beliashvili str., 0159 Tbilisi, Georgia Tel: +995 32 2 14 72 72 Mob:+995 599 74 71 07; +995 579 74 71 07 E-mail: international@employer.ge Web-Site: www.employer.ge |
||
|
|
|
|
|
|
|
|||
რაისა, მადლობა!
დაველოდოთ დამსაქმებლების პოზიციებს და შემდგომ პროექტსაც გაგიზიარებთ.
სს
ლიკა
From: Raisa Liparteliani <rliparteliani@yahoo.com>
Sent: Monday, October 5, 2020 9:57 PM
To: stskhakaia@glcc.ge; Lika Klimiashvili
Cc: Tamar Barkalaia; giorgi chavchavadze; 'international@employer.ge'
Subject: Re: ახალი კოდექსით განსაზღვრული ვალდებულებების შესრულებაგამარჯობა ლიკა,
ჩვენი მოსაზრებით სუბ კომიტეტის შემადგენლობაში თითო მხარის მიერ 2-3 კანდიდატის წარმოდგენა საკმარისია. თუ 2-ზე შევჯერდებით მე და ირაკლი ვიქნებით, თუ 3-ზე დავამტებთ ჩვენს ეკონომისტს გიორგი ჭანტურიძეს. პერიოდულობას რაც შეეხება ალბათ ოპტიმალურია არანაკლებ ერთი შეხვედრა კვარტლურად.
ცვლილებების ნაწილშიც, მზად ვართ ჩავერთოთ.
წარმატებებს გისურვებთ
საუკეთესო სურვილებით,რაისა
On Wednesday, September 30, 2020, 02:22:33 PM GMT+4, Lika Klimiashvili <lklimiashvili@moh.gov.ge> wrote:
რაისა, შალვა!
როგორ ხართ?
როგორც იცით, ცვლილებების შესაბამისად განისაზღვრა, რომ სამმხრივი კომისიის ფარგლებში მუდმივად უნდა მოქმედებდეს ქვეკომიტეტი, რომლის ფუნქციაა სამმხრივი კონსულტაციის გამართვა „შრომის საერთაშორისო სტანდარტების განხორციელების ხელშეწყობის მიზნით სამმხრივი კონსულტაციების შესახებ“ 1976 წლის №144 კონვენციით გათვალისწინებული საერთაშორისო შრომით სტანდარტებთან დაკავშირებული საკითხების შესახებ.
გადავხედე კონვენციას კიდევ ერთხელ, N152 რეკომენდაციას და იქიდან გამომდინარე, რომ ყველასთვის ერთი წესი, თუ როგორ ან რა ფორმით უნდა გაიმართოს ეს კონსულტაციები ან რა ფორმითა და შემადგებლობით უნდა იყოს ქვეკომიტეტი, არ არის დადგენილი და it's mainly up to us, მიზაშეწონილია, რომ ჩვენ სამივე მხარემ ერთობლივად შევიმუშავოთ ჩვენზე "მორგებული" ფორმა.
კომიტეტის შექმნის ვადები კოდექსით არ არის განსაზღვრული, მაგრამ დებულება ამოქმედდება კოდექსთან ერთად და სხვა ცვლილებებთან ერთად უნდა შევიტანო ცვლილება დადგენილებაში N258.
გთხოვთ, უახლოეს დღეებში მოგვაწოდოთ თქვენი პოზიციები ქვეკომიტეტის შემადგენლობის და საქმიანობის წესის შესახებ, რომ დროულად გავაკეთოთ ცვლილებები დადგენილებაში და შევქმნათ კომიტეტი.
პრაქტიკას რასაც გადავხედე, Its members comprise individuals with expertise in economic, social and labour issues და აუცილებლად იცოდნენ შსო-ს საკითხები, კონვენციები და ა.შ. არ მგონია, რომ როგორც სამუშაო ჯგუფია მრავალწევრიანი აქაც ეგ მიდგომა იყოს საჭირო, თუმცა მოვიფიქროთ და გავაწყვიტოთ.
ოფიციალურადა მოვიწერები დღეს.
მადლობა!საუკეთესო სურვილებით,
ლიკა